为深入贯彻落实bbin宝盈集团平台首页党委“抓落实 抓基层 抓学风”的工作总要求，深入学习bbin宝盈集团平台首页第二次党代会精神，深化落实立德树人工作任务，强化辅导员队伍专业化职业化建设，提升辅导员队伍凝聚力、向心力和育人能力，bbin宝盈集团平台首页于2025年1月11日开展“铸牢中华民族共同体意识 努力走进员工的内心世界”员工工作主题论坛。公司全体辅导员、企业辅导员出席会议。
会议聚焦问题导向，探索育人路径，展示目标成效。全体参会人员围绕加深对铸牢中华民族共同体意识的理解，准确把握民族团结的丰富内涵，聚焦员工发展需求，如何走进员工内心世界等员工工作和辅导员队伍建设中的痛点、难点、堵点问题，分别进行汇报发言及集体研讨。与会人员通过具体工作案例分析一同谈收获、谋思路、话举措，共享经验，提质赋能。
会议指出，要在深“融”实践中不断形成铸牢工作格局，深度挖掘员工成长规律，将铸牢中华民族共同体意识融入育人全过程全方位；要将走进员工内心世界、解决员工实际需求放在首位，持续完善落实员工问题反馈解决机制建设，扎实做好员工思想引领和日常管理工作；要充分发挥班导师、辅导员的育人合力，完善大思政育人格局；要充分认识辅导员职业内涵，增强自身的岗位认同感，以讲政治、识大局、勤思考、敢担当的态度做好、做细、做实本职工作。
会议要求，立足bbin宝盈集团平台首页历史最好发展时期，全体员工工作者要准确把握bbin宝盈集团平台首页高质量发展的形势要求，以更高的站位、更积极的态度、更精细化的工作举措积极落实bbin宝盈集团平台首页党委工作部署，按照bbin宝盈集团平台首页党委提出的“四个强化”工作要求，不断强化思想感召力、价值传播力，主体亲和力、调查研究力，按照公司党委“2351”的工作框架及员工工作“一体两翼三助力”的总体思路，明确想干、能干、肯干、会干的工作态度，做好员工“五育并举”素质提升工程师和打通教育管理服务员工“最后一公里”的领路人，谋求员工工作高质量发展的新路径、新方法，打开新局面，为bbin宝盈集团平台首页高质量发展建设贡献力量！
